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miércoles, 30 de septiembre de 2020

(Publicación en Noruega) ¡Sobre la ofensiva de los compradores de mano de obra!



 Los compradores de mano de obra aprovechan todas las oportunidades para aumentar sus ganancias y ahora están a la ofensiva a pesar de que han tenido la mayor cantidad de dinero en el tesoro en la memoria de mujeres y hombres.



 El llamamiento dice lo siguiente el 1 de mayo: "En realidad, hay tres crisis: la pandemia desencadenó una crisis en la economía mundial que habría surgido de todos modos, hay una guerra de precios del petróleo entre Rusia y Arabia Saudita que no solo está relacionada con la crisis de la corona, y que cerró las fronteras  y el "bloqueo" de las sociedades y las fronteras conduce a una crisis económica ".

 Y además: "Siempre son los trabajadores los que sufren: son los trabajadores los que más sufren las pandemias por hacinamiento, que es difícil o imposible trabajar en casa, que la salud de los trabajadores es más pobre y por tanto más vulnerable, etc. Así que esto  ¡Se trata realmente de Salud-Medio Ambiente-Seguridad y solidaridad!

 Al mismo tiempo, los costos se nos pasan: el capital y el Estado privatizan las ganancias, mientras que socializa la miseria, es decir, tenemos que pagar las crisis de capital ".

 En este sentido, nos gustaría llamar la atención sobre la última ofensiva de NHO, que se ha escrito en el informe «La próxima hoja de ruta para la vida empresarial futura» y presentado recientemente en la conferencia anual de NHO:


 * Recorte de las prestaciones sociales.
 * Permitir más empleos temporales y hacer más real el período de prueba.
 * Poner al sector público en una dieta fuerte.  Mayor privatización, sobre todo en el sector de la salud.
 * Utilice New Roads como plantilla para reformas en otras áreas.
 * Reducir el límite superior de edad en la Ley de Ambiente Laboral de 72 a 70 años y eliminar la posibilidad de límites de edad internos de la empresa.
 * Completar la reforma municipal y otras reformas.

 NHO en la práctica: Schindler - el conflicto

 Un elemento clave del "Modelo noruego" es que une a partes clave del movimiento sindical en cooperación, mientras que los clubes y asociaciones locales que realmente luchan por los salarios y las condiciones laborales son insuperables.  Hay muchos ejemplos, y ahora hay un conflicto en Schindler:
 https://www.heis.no/2020/09/02/schindler-konflikten-fortsetter-bedriften-onsker-a-dobbeltfakturere-kundene-sine/






 Publicado por LS por NSF @ lun, 14 de septiembre de 2020 10:30:38 +0000


Om arbeidskjøpernes offensiv!


Arbeidskjøperne benytter enhver anledning til å øke sin profitt, og er nå på offensiven selv  om de har hatt de største sugerørene i statskassa i kvinners og manns minne..



Det står følgende i 1. mai appellen: «Det er reelt tre kriser: Pandemien trigget en krise i verdensøkonomien som ville ha kommet uansett, det pågår en oljepriskrig mellom Russland og Saudi Arabia som ikke bare er relatert til korona krisa, samt at stengte grenser og «lock- down» av samfunn og grenser fører til en økonomisk krise.»

Og videre: «Det er alltid arbeidsfolk som får lide: Det er arbeidsfolk som får lide mest av pandemier på grunn av trangboddhet, at det er vanskelig eller umulig å arbeide hjemme, at helsa til arbeidsfolk er dårligere og dermed mer utsatt etc. Så dette dreier seg virkelig om Helse-Miljø-Sikkerhet og solidaritet!

Samtidig blir kostnadene veltet over på oss: Kapitalen og Staten privatiserer profitten, mens den sosialiserer elendigheta, dvs. at vi må betale for kapitalens kriser.»

Vi vil i denne forbindelse gjøre oppmerksom på NHOs siste offensiv som er skrevet ned i rapporten «Neste trekk- veikart for fremtidens nøringsliv» og framført på NHOs årskonferanse nylig:


* Kutte i velferdsgoder.
* Åpne for flere midlertidige ansettelser og gjøre prøvetida mer reell.
* Sette offentlig sektor på kraftig slankekur. Økt privatisering, ikke minst i helsesektoren.
* Bruke Nye veier som mal for reformer på andre områder.
* Senke øvre aldersgrense i arbeidsmiljøloven fra 72 til 70 år og fjerne muligheten til bedriftsinterne aldersgrenser.
* Fullføre kommunereformen og andre reformer.

NHO i praksis: Schindler - konflikten

Et kjerneelement i «Den norske modellen» er at den binder opp sentrale deler av fagbevegelsen i samarbeid, mens lokale klubber og foreninger som virkelig sloss for lønns- og arbeidsvilkår blir andrepet. Eksemplene er mange, og nå pågår det en konflikt på Schindler:
https://www.heis.no/2020/09/02/schindler-konflikten-fortsetter-bedriften-onsker-a-dobbeltfakturere-kundene-sine/


 



Skrevet av LS av NSF @ Mon, 14 Sep 2020 10:30:38 +0000

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